確かな技術力と豊富な施工実績
有限会社創鉄では、マンション、物流倉庫、商業施設、ごみ処理場などの大規模施設における鉄筋工事を専門的に手がけています。関東近郊エリアを中心とした幅広い地域での施工経験を活かし、建物の骨組みとなる重要な構造部分を支える専門技術を提供しています。 各現場において要求されるクオリティとスピードの両立を実現するため、ベテラン職人を中心とした熟練チームが施工を担当し、お客様にご満足いただける品質の高い仕上がりを追求しています。CADの進化や作業の機械化を積極的に取り入れながらも、現場での組み立てなど核となる技術については職人の手による丁寧な施工にこだわり続けています。
完全能力主義による人材育成と環境づくり
有限会社創鉄における人材評価は完全能力主義を採用しており、年齢や学歴に関係なく、実力と努力に応じた正当な評価を行っています。未経験者であっても基礎から着実にスキルを身につけることができる育成体制を整備し、経験者は即戦力として活躍できる環境を提供しています。 スタッフの視点を大切にし、日々の業務に前向きに取り組める環境づくりに力を入れており、将来を見据えて安心して長く働けるようサポートしています。現場の様子やスタッフの人柄、作業時の工夫などを積極的に共有し、やりがいを持って働く姿勢を大切にする企業風土を築いています。
安全性と品質を重視した施工体制
有限会社創鉄は鉄筋工事において最も重要な安全面に特に注力し、高所での作業時にはフルハーネスを装備するなど徹底した安全管理体制を構築しています。鉄筋工事は建物の構造安全性に直結する重要な工程であることを深く認識し、設立以降一貫して生産性向上と品質管理の両立に取り組んできました。 鉄筋切断機、直角切断機、結束機などの専門機器を適切に配備し、一級鉄筋技能士や登録鉄筋基幹技能者といった有資格者による確実な施工を実現しています。現場での組み立てから仕上げまで、すべての工程において職人の技術と経験を活かした高品質な成果物の提供を続けています。
事業拡大に向けた継続的な取り組み
有限会社創鉄は現在、事業拡大を目的とした積極的な人材採用と若手職人の育成に力を入れています。幅広い世代が活躍する現場環境の中で、長期キャリア形成や人材育成プログラムを通じて次世代の技術者を育成し、業界全体の発展に貢献しています。 従業員が「頑張りたい」「スキルアップを目指したい」という意欲を持てるよう、能力に応じた適正な処遇と福利厚生の充実を図っています。頑張った分だけ待遇に反映される評価システムにより、仕事もプライベートも充実した働き方を実現し、会社としての更なる発展を目指して従業員一同と共に歩み続けています。
